Pitanje vojnog roka jako zabrinjava suvremenu generaciju mladih ljudi. Priče o zamagljivanju i drugim nedaćama, kao i često negativan stav roditelja prema sudbini takvog djeteta, učinili su svoj posao. Sve manje ljudi želi se pridružiti oružanim snagama. Ugovorena vojska je nešto ozbiljnije, ovamo idu samo po svojoj volji i plaćaju novac za uslugu, kao na običnom poslu.
Zašto vam treba ugovorna usluga
Raspravljati o tome je li ugovorna vojska dobra ili loša u osnovi je pogrešno. U ovom pitanju potrebno je poći od svrsishodnosti i mogućnosti. Takav se sustav službe primjenjuje u cijelom svijetu i pogrešno je formirati aktivnu vojsku, odvajajući ljude od njihovih radnih, obiteljskih i drugih poslova. Prije svega, vojnici po ugovoru su osoblje kojem na različitim mjestima nedostaje da ispuni zadaće Oružanih snaga RF.
Ti ljudi proučavaju vojni zanat, imaju stalnu praksu i spremni su na uvjete neprijateljstava. Ta će vojska u slučaju rata zadati prvi udarac i zadržat će ga dok se provodi opća mobilizacija. Država treba takvu vojsku.
Drugo, to je prilika za rad i zaradu za mlade ljude koji se ne mogu naći u životu. Naravno, nitko neće ići služiti na ugovor, ako u njemu nema domoljublja. Dakle, svi ti ljudi nisu uzalud u vojsci. Ovo je škola života i onih ljudi koji su bliski duhom, što im je nedostajalo u civilnom životu.
Samo osoba koja je odslužila obvezni vojni rok može ići na služenje po ugovoru. Ovo je izvrstan filtar za novačenje, jer se oni koji su cijelu godinu sanjali da ga završe što prije neće vratiti u vojsku, a oni koji, prema pogrešnom mišljenju, ne žele raditi ništa i žive ovisni o državi, ne doći tamo.
Značajke ugovorne usluge
Nemojte misliti da ugovorna vojska prisiljava vojnike da idu služiti samo zbog novca koji će zaraditi. Prema zakonu, utvrđeno je da mlada osoba sposobna za služenje vojnog roka u dobi od 18 do 27 godina mora otići u pričuvu nakon godinu dana od datuma početka službe. Za sve koji žele ostati u vojsci razvijen je sustav ugovora. Bez toga je jednostavno nemoguće stalno održavati borbenu sposobnost vojske i postrojbi u funkcionalnom stanju.
Plaća je samo poticaj onima koji su spremni raditi za dobrobit zemlje. Za buduće vojnike koji napuste pričuvu kako bi nastavili služiti, osiguravaju se plaće, osiguravanje smještaja, određivanje dodatka, kako u hrani tako i u odjeći. Tu su i rast u karijeri i usavršavanje, te prekvalifikacija za više činove. Od samog početka traže čin od redovnika do višeg narednika.
Nakon služenja po ugovoru, svaka osoba može nastaviti raditi u agencijama za provođenje zakona Ruske Federacije bilo gdje u zemlji.
